À quoi correspond le panier de soins ?

Depuis le 1er janvier 2016 et la généralisation de la complémentaire santé, les entreprises doivent proposer à leurs salariés une mutuelle leur offrant un minimum de garanties. On appelle cela le panier de soins ou le panier de soins ANI (Accord national interprofessionnel). En quoi consiste le panier de soins ? Quelles sont les prestations de santé minimums garanties par le panier de soins ANI ? Mutuelle Mieux Être vous informe !

Comment fonctionne le panier de soins ? 

En France, un panier de soins doit être proposé par les entreprises du secteur privé, à tous leurs salariés, quels que soient leur poste, leur salaire et le statut de l’entreprise. Il s’agit d’un contrat de complémentaire santé comprenant un minimum de prestations de santé. Cette mutuelle doit aussi être prise en charge au minimum à hauteur de 50 % par l’employeur. 

 

Parmi les différentes prestations de santé qui doivent figurer obligatoirement dans le panier de soins, on retrouve : 

  • La prise en charge intégralede du ticket modérateur sur l’ensemble des consultations et actes médicaux couverts par l’Assurance maladie. Sont exclus : les frais liés aux cures thermales, les médicaments homéopathiques et les médicaments remboursés par l’Assurance maladie seulement à hauteur de 35 % ou 15 %,
  • La prise en charge totale du forfait hospitalier,
  • Le remboursement des soins dentaires prothétiques et d’orthopédie dentofaciale, au moins à hauteur de 125 % de la base de remboursement de la Sécurité sociale,
  • Un forfait optique (utilisable tous les deux ans ou tous les ans pour les mineurs ou si la vue du bénéficiaire a évolué) comprenant deux verres et une monture. Le remboursement prévu par ce forfait est modulé en fonction de la correction du bénéficiaire.

Des complémentaires santé en accord avec le panier de soin 

Chez Mutuelle Mieux-Etre, nos différents contrats collectifs de complémentaire santé souscrits par les entreprises et à destination de leurs salariés respectent le panier de soins. En fonction du niveau des garanties que vous souhaitez offrir à vos salariés, ces contrats peuvent aussi intégrer d’autres prestations supérieures à celles prévues dans le panier de soins. 

Vous souhaitez offrir une meilleure mutuelle à vos salariés ? En fonction des besoins de vos salariés et de votre budget, Mutuelle Mieux-Etre construit avec vous un contrat collectif obligatoire de couverture « frais de santé » sur mesure et respectant le panier de soins. 

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