Complémentaire santé pour entreprises de l’Immobilier

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J'ai choisi une mutuelle qui connaît mes besoins et mon secteur d'activité.

Pour les entreprises relevant de la convention collective de l’Immobilier, Mutuelle Mieux-Etre propose mSanté Métiers Immobilier – IDCC 1527, un contrat collectif standard conforme aux spécificités de cette branche professionnelle.

  • Un contrat responsable donnant accès aux avantages fiscaux et sociaux des contrats collectifs
  • Un contrat respectant les minima négociés par vos partenaires sociaux
  • Un accompagnement personnalisé tout au long de la vie de votre contrat
  • Tout un panel de services pour vos salariés : assistance, tiers payant, réseaux de soins...
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Vous relevez de la convention collective de l’Immobilier (IDCC  1527) et vous recherchez une solution souple et performante adaptée à votre environnement professionnel ?
La complémentaire mSanté Métiers Immobilier – IDCC 1527 est conforme aux dernières évolutions réglementaires et aux minima imposés par l'accord de branche. Elle vous offre le choix entre 4 formules de garanties pour construire votre contrat socle obligatoire. Vos salariés peuvent compléter ce socle avec une option individuelle et bénéficier d’une large palette de services.

Les caractéristiques de l'offre

  • Une couverture santé pour les entreprises employant jusqu'à 50 salariés
  • Aucun délai de franchise / carence
  • La possibilité de couvrir l'ensemble du personnel ou une catégorie objective de personnel, par exemple : personnel cadre / personnel non cadre
  • Les salariés et leurs ayants droit sont couverts par le contrat socle obligatoire.
  • Les salariés qui le souhaitent, peuvent augmenter leurs garanties en souscrivant l'option Plus.
  • La formule couvre obligatoirement le salarié et ses ayants droit inscrits sur le socle obligatoire.
 
L'entreprise a le choix entre 4 formules socles obligatoires :
 
  FORMULE 1 FORMULE 2 FORMULE 3 FORMULE 4
 
Type de garanties base conventionnelle définie par l'accord de branche formule de garanties intermédiaires formule de garanties supérieures formule de garanties haut de gamme
 
Les salariés peuvent : augmenter leurs garanties avec l'Option Plus F2 Individuelle et facultative augmenter leurs garanties avec l'Option Plus F3 Individuelle et facultative augmenter leurs garanties avec l'Option Plus F4 Individuelle et facultative Pas d'option plus possible
 
Un choix entre 4 formules et une Option Plus pour coller au plus près des besoins de votre entreprise et de vos salariés
 

Les garanties proposées

Des prestations complètes


Notre offre donne accès à des prestations complètes sur l'ensemble des postes de dépenses suivants, notamment ceux qui sont faiblement ou non remboursés par la Sécurité sociale :

  • Les frais hospitaliers (y compris la maternité)
  • Les frais médicaux courants
  • La pharmacie
  • Les frais dentaires
  • Les frais d'optique
  • Les prothèses auditives et autres appareillages
  • La prévention et autres soins


Les plus de l'offre

 

  • Une prise en charge généreuse des médecines douces : jusqu’à 160 €/an, sans limite par consultation.
  • En optique, la prise en charge notamment des lentilles prescrites remboursées ou non jusqu’à 450 €/an  ainsi qu'un forfait pour la chirurgie réfractive jusqu’à 1 400€/an 
  • En dentaire, la prise en charge de la parodontologie et de l'implantologie ainsi que des prothèses dentaires non remboursées par la Sécurité sociale.
  • En matière de prévention, des forfaits « sevrage tabagique » ainsi que tous les actes de prévention prévus par le contrat responsable.

 

Des services pour faciliter la santé de vos salariés au quotidien

Notre contrat intègre de nombreux services pour les salariés :


L'espace adhérent, des démarches simplifiées et sécurisées

 

  • Pour suivre leurs remboursements, faire des demandes de prises en charge,
  • Pour modifier leurs coordonnées, obtenir une attestation de tiers payant...

 
Le service d'accompagnement médico-social Mieux-Etre Allo santé

  • Un service d'information téléphonique : médicale, sociale, pratique et juridique,
  • De l'assistance à domicile pour accompagner les salariés en cas de maladie ou d'accident (aide-ménagère, garde des enfants...),
  • De l'accompagnement psychologique en cas de besoin,
  • Un service d'assistance juridique santé.

 
 

Assistance april Europe

 

  • Le rapatriement médical est prévu hors de France dans l'Espace Economique Européen

 
L'accès au réseau de professionnels de santé Itelis 


Pour limiter leurs frais de santé, vos salariés ont accès à un réseau de professionnels de santé aux tarifs avantageux :

  • 40% d'économie moyenne sur les verres, 15% sur les montures, 10% sur les lentilles chez les opticiens du réseau ;
  • Jusqu'à 30% de réduction dans les centres de chirurgie réfractive ;
  • Jusqu'à 15% de réduction chez les chirurgiens dentistes et jusqu'à 25% auprès des implantologues ;
  • Jusqu'à 25% de réduction chez les audioprothésistes.


Un outil de géolocalisation des professionnels de santé partenaires est accessible depuis l'espace adhérent en ligne.
 Un catalogue vacances


Les adhérents au contrat Santé CCN Bureaux d'études techniques peuvent bénéficier des offres de notre partenaire BTP Vacances pour des séjours en France ou à l'étranger.

  • Des séjours en villages clubs, résidences hôtelières, circuits, croisières, à des prix très attractifs pour les salariés et leur famille.
  • Un parc d'hébergement avec service hôtelier à des tarifs compétitifs mis à disposition des entreprises souhaitant organiser des séminaires et/ou des conventions d'entreprises.
     

 

Des avantages mutualistes

  • Mutuelle Mieux-Etre dispose d'un fonds social pour aider les salariés en difficulté financière ou personnelle en raison de problèmes de santé. Cette aide complète les autres prestations sociales destinées au remboursement de dépenses médicales et paramédicales.
  • Mutuelle Mieux-Etre, membre de Fédération Nationale de la Mutualité Française, donne accès aux 2 500 centres de soins mutualistes (services hospitaliers, centres d'optiques, centres dentaires, centres d'audition...). Ce réseau propose des soins de qualité et un reste à charge minimal avec l'application de tarifs conventionnés de secteur 1.

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